Obiettivi Formativi

Diploma in Coaching e Mentoring

Il Corso fornisce metodo e strumenti del Coaching e del Mentoring, insegnando come utilizzarli in modo integrato per accompagnare sé stessi, i propri collaboratori o i propri clienti verso il raggiungimento di obiettivi e prestazioni personali e professionali più elevate.

  • Corso Certificato

    per la tua carriera, per differenziarti nel mercato del lavoro e per gli studi universitari

  • Nessun limite temporale

    nessun limite di tempo o tasse fuori corso per completare il percorso di studio

  • 100 ore teorico-pratiche

    il corso trasferisce passo dopo passo il processo operativo da applicare con i clienti

Cosa imparerai:

Il titolo consente l'ammissione in quota agevolata al Master in Professional Coaching per l'eventuale avanzamento della tua formazione.

  • saprai identificare ed impostare obiettivi appropriati utilizzando varie tecniche di definizione degli obiettivi;

  • saprai fonire a collaboratori o clienti gli strumenti necessari a definire le opzioni, trasformandole in un piano preliminare di azione ben allineato con le loro aspettative, bisogni e motivazioni;

  • saprai utilizzare strumenti per costruire la fiducia con collaboratori o clienti e mantenerla nel tempo utilizzandone i benefici, utilizzerai gli strumenti di feedback efficace, per identificare e superare gli ostacoli più comuni alla loro crescita e sviluppo;

  • saprai utilizzare in modo integrato e nel lungo termine gli strumenti di coaching & mentoring per orientare, accompagnare e guidare i tuoi collaboratori o clienti verso il raggiungimento di obiettivi personali ed aziendali.

  • apprenderai specifici format come: Pre-Coaching, IRA, BIG, 3T, Building Trust, Feedback Sandwich, LAMA. Constructive Criticism, Goal Re-Evaluation.

  • imparerai come affrontare e disinnescare "persone difficili" quando rappresentano uno dei principali ostacoli al raggiungimento di obiettivi.

  • saprai utilizzare le varie fasi dell' "Art of Self" per lo sviluppo personale.

  • saprai utilizzare il modello integrato di coaching mentoring per il team work e la leadership.

Programma

I programma è strutturato in 10 Moduli Didattici - 100 ore teorico pratiche

    1. Sondaggio bisogni formativi

    2. Come studiare online

    3. Regolamento

    4. Modello di apprendimento

    5. Prima di iniziare ...

    6. Obiettivi formativi

    1. Dallo stress individuale ed organizzativo alla salute e benessere

    2. Aspetti bio psico sociali della salute e del benessere

    3. Salute come Empowerment

    4. Introduzione al concetto di alto potenziale

    5. Coaching Mentoring e QoL

    6. Questionario SWLS

    7. Pre Coaching Mentoring Scenario

    8. PCMS WORKSHEET

    1. Coaching: come nasce e cos'è

    2. Coaching: a chi è rivolto e perché

    3. Coaching: i 5 principi operativi

    4. Coaching moderno: definizione e benefici

    5. Report H.U. (Eng)

    6. Mentoring: come nasce e cos'è

    7. Mentoring: principi e fasi

    8. Mentoring: vantaggi

    9. Integrazione di Coaching & Mentoring nei contesti complesssi

    10. Verifica Apprendimenti

    1. Dallo scenario al processo

    2. Conoscere gli obiettivi

    3. Pre - Assessment Obiettivi

    4. Analisi generale dello stato desiderato

    5. Worksheet RDV e V4V

    6. Formule di definizione degli obiettivi

    7. Formula 3P

    8. Formula PEPSI

    9. FORMULA SMART+PRE

    10. Quadrante Formulazione Obiettivi

    11. COLLOQUIO SUPERVISIONE

    1. Introduzione al G.R.O.W. Model

    2. Goal Setting

    3. Reality Check

    4. Reality Check I.R.A.

    5. Options Developed

    6. Wrap it up with a Plan

    7. RE-GROW e Passi Conversazionali

    8. Revisione Apprendimenti GROW

    9. Domande di evoluzione nel GROW Model

    10. Modello P.O.S.I.T.I.V.E. : fasi del processo

    1. Introduzione

    2. Blending Models

    3. Building Trust

    4. Feedback Sandwich

    5. Reaching the End

    6. Uso delle Domande

    7. GAP Manager

    8. Cambiamento di convinzioni limitanti

    9. Revisione Apprendimenti

    10. Le 3 Categorie di Ostacoli

    11. Ri-valutazione dell'obiettivo alla luce degli ostacoli

    12. La tattica per affrontare gli ostacoli

    13. Revisione Apprendimenti

About this course

  • 108 lezioni
  • Supervisione format applicativi
  • Diploma in Coaching e Mentoring
  • 4 crediti ECTS

Quota Agevolata emergenza COVID:

€ 290 (anziché € 590)

Modulo Richiesta Ammissione Quota Agevolata

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Modulo Iscrizione Agevolata CMD.pdf

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